এখন অবধি, চুক্তি কর্মীদের সুবিধার কথা শুনে আপনি যে সমস্ত বকবক শুনেছেন তা দূর বেলের মতো হয়ে গেছে - এমন কিছু যা আপনি জানেন তবে মনোনিবেশ করেন নি। এখন পর্যন্ত. যদিও এটি সত্য যে চুক্তিভিত্তিক কর্মীরা আপনাকে স্টাফিংয়ের নমনীয়তা সরবরাহ করতে পারে এবং আপনাকে কম-বেশি ব্যয়ে কাজ করতে এবং পূর্ণ-সময়ের কর্মীদের তুলনায় কম জড়িয়ে পড়ার সুযোগ দেওয়া যায়, এটিও সত্য যে আপনাকে তাদের ভুলভ্রষ্টকরণ সম্পর্কে খুব সতর্ক থাকতে হবে।
এটি করা রাষ্ট্র এবং ফেডারেল এজেন্সিগুলির সামনে একটি লাল পতাকা উত্তোলনের মতো হতে পারে, যা আপনার ব্যবসায় নিরীক্ষণের এবং জরিমানা আদায়ের ক্ষমতা রাখে। আপনার ব্যবসায়ের অ্যাটর্নি পরামর্শের সাথে আপনি যতক্ষণ না সঠিক পদক্ষেপ গ্রহণ করবেন ততক্ষণ এটি ঘটবে না। ততক্ষণে, চুক্তির অবস্থানগুলি এই কাজের ব্যবস্থা আপনার পক্ষে কার্যকর হতে পারে কিনা তা নির্ধারণ করতে কীভাবে কাজ করে সে সম্পর্কে কিছুটা শিখুন।
একটি চুক্তি কর্মী সংজ্ঞা দিয়ে শুরু করুন
চুক্তি কর্মী হ'ল এমন একজন:
একটি নির্দিষ্ট কাজ শেষ করতে সময় এবং অর্থের একটি পূর্বনির্ধারিত পরিমাণের জন্য ভাড়া নেওয়া।
প্রতি ঘন্টা, দৈনিক, সাপ্তাহিক বা প্রকল্পের ভিত্তিতে প্রদান করা হয়, সাধারণত সরবরাহিত পরিষেবার জন্য চালান জমা দেওয়ার পরে।
স্ব-কর্মসংস্থান হিসাবে বিবেচিত সমস্ত উদ্দেশ্য এবং উদ্দেশ্যে - এবং বিশেষত করের উদ্দেশ্যে - চুক্তি কর্মীরা নিজেরাই কাজ করে।
আইআরএস কাউকে চুক্তি শ্রমিক হিসাবে বিবেচনা করে "যদি অর্থ প্রদানকারীর কেবল কাজের ফলাফল নিয়ন্ত্রণ করার বা নির্দেশ দেওয়ার অধিকার থাকে এবং কী করা হবে এবং কীভাবে করা হবে তা নয়” " অন্যান্য জিনিসের মধ্যে, এর অর্থ আইআরএস পছন্দ করে যে চুক্তিভিত্তিক কর্মীরা সাইটটিতে নয়, অফ-সাইট কাজ করে, যাতে তাদের ব্যবসায়ের কর্মীদের মতো নয়, ব্যবসায়ের সাথে সংযোজন হিসাবে বিবেচনা করা হয়। বেঞ্চ যেমন বলেছে: "আপনি যদি কাউকে প্রশিক্ষণ দেন, তাদের কাজগুলি পরিচালনা করুন, নির্দিষ্ট সময় নির্ধারণ করুন এবং কীভাবে এবং কখন কাজটি শেষ করা উচিত তা নির্দেশ করুন, আইআরএস তাদের একজন কর্মচারী হিসাবে দেখবে সম্ভবত।"
চুক্তিভিত্তিক শ্রমিকরা বেশ কয়েকটি নামে চলে যায়, সুতরাং নামকরণটি আপনাকে একটি লুপের জন্য ফেলতে দেবেন না: স্বতন্ত্র ঠিকাদার (আইসি), ফ্রিল্যান্সার, ভাড়া-কর্মী-কর্মচারী এবং অস্থায়ী কর্মীরা তাদের মধ্যে রয়েছেন। সমস্ত আকারের ব্যবসা চুক্তি শ্রমিকদের অগণিত কারণে নিয়ে আসে, যার মধ্যে রয়েছে কখন:
একটি প্রকল্প অবশ্যই করা উচিত যে কর্মীদের মধ্যে কারওরও সম্পূর্ণ করার দক্ষতা নেই।
ব্যবসায়ের মালিকরা পুরো সময়ের কর্মচারী নিয়োগের বিষয়ে বিশেষত অস্থিতিশীল অর্থনীতির পটভূমির বিরুদ্ধে are
কোম্পানির বাজেটের রাজ্যটি বেতন-ভাতা ব্যয় হ্রাস করার প্রয়োজনকে নির্দেশ করে। কর্মীদের নিয়োগ দেওয়া সস্তা হয় না; রাষ্ট্র ও ফেডারেল বেতন-শুল্ক প্রদান এবং অন্যান্য সুযোগ-সুবিধাগুলি বেতন ব্যয়ের ক্ষেত্রে ৩০ শতাংশ যুক্ত করতে পারে, কুইকবুকস বলে।
তাদের পণ্য বা পরিষেবাদির মৌসুমী দাবির জন্য তাদের অবশ্যই সাড়া দিতে হবে।
তাদের অবশ্যই অস্থায়ী কর্মচারী পাতার ফাঁকা স্থানগুলি পূরণ করতে হবে, প্রতিবন্ধীতা, পরিবার এবং চিকিত্সা পাতা পাশাপাশি অবসর গ্রহণ সহ as
ঝুঁকিগুলি বুঝতে
সম্ভাব্য ত্রুটিগুলির বিরুদ্ধে চুক্তি কাজের জন্য কাউকে নিয়োগ দেওয়ার সুবিধাগুলির ভারসাম্য বজায় রাখা গুরুত্বপূর্ণ, নোলো বলেছে যে এর মধ্যে রয়েছে:
নিরীক্ষণের ঝুঁকি কেবল আইআরএস থেকে নয়, যুক্তরাষ্ট্রের শ্রম বিভাগ, জাতীয় শ্রম সম্পর্ক বোর্ড এবং মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের পেশা সুরক্ষা ও স্বাস্থ্য প্রশাসন থেকেও। রাজ্য শুল্ক সংস্থাগুলিও বিবিধ শ্রেণিবদ্ধ চুক্তিবদ্ধ শ্রমিকদের জন্য সতর্ক অবস্থায় রয়েছে।
কোনও চুক্তি শ্রমিক যদি আপনার কর্মক্ষেত্রে আঘাতের শিকার হন তবে সম্ভাব্য দায়বদ্ধতা।
কোনও চুক্তি শ্রমিক কখন এবং কখন তার কাজ করে তার উপর নিবিড় নিয়ন্ত্রণের অভাব। এবং যদি আপনি কোনও কপিরাইটের মালিক হতে চান, আপনাকে অবশ্যই চুক্তি কর্মী থেকে তার কাছ থেকে অধিকারগুলি হস্তান্তর করার অতিরিক্ত পদক্ষেপ নিতে হবে।
আপনি যখন চুক্তি শ্রমিকের সাথে সম্পর্ক ছিন্ন করতে পারেন তার সীমাবদ্ধতাগুলি, যা স্বতন্ত্র ঠিকাদার চুক্তিতে স্পষ্ট ভাষায় বানান করা উচিত। (আইন ডিপো থেকে টেমপ্লেটের সংস্থানগুলি দেখুন)) চুক্তি কর্মীদের কর্মীদের মতো ইচ্ছামতো বরখাস্ত করা যাবে না।
সাবধানতা চালাও
এখানে প্রাপ্ত ফলাফল চুক্তি শ্রমিকদের পরিষ্কার বোঝা নয়, আপনাকে গাইড করার জন্য অভিজ্ঞ অ্যাটর্নি সহ সাবধানতার সাথে চালিত করা। তিনি আপনাকে আইআরএসের "২০-ফ্যাক্টর পরীক্ষা" পাস করে আইনের ডানদিকে থাকতে নিশ্চিত করতে পারেন। পরীক্ষার লক্ষ্য হ'ল তিনটি বিভাগে চুক্তি শ্রমিকের কাছ থেকে একজন কর্মচারীকে অঙ্কিত করা, দ্য ব্লুপ্রিন্ট বলে:
আচরণ
আর্থিক
সম্পর্ক
সন্দেহ নেই, চুক্তি পদের কাজ কীভাবে শিখতে সময় লাগে। তবে কোনও সময়েই, সেই একবারের দূরত্বে বেলটি আরও স্পষ্টতার সাথে বেজে উঠবে - যা আপনাকে এবং আপনার ছোট ব্যবসায়ের জন্য সঠিক সিদ্ধান্তের দিকে নিয়ে যায়।
