গাইড

দক্ষ শ্রম বনাম। অদক্ষ শ্রমিক

দক্ষ এবং অদক্ষ শ্রমিকদের জন্য বাজারটি মারাত্মকভাবে পরিবর্তিত হয়েছে। দক্ষতার, বিশেষত বিশেষায়িত দক্ষতার জন্য ক্রমবর্ধমান চাহিদা রয়েছে। ফলস্বরূপ, মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র শিক্ষার জন্য বৃহত্তর চাহিদা দেখেছে।

দক্ষ দক্ষতা যখন শিক্ষাগত অর্জন দ্বারা পরিমাপ করা হয় তখন এমন চাকরি বোঝায় যেগুলিতে কেবল একটি উচ্চ বিদ্যালয়ের ডিপ্লোমা প্রয়োজন হয় বা নির্দিষ্ট স্কুলে দক্ষতা অর্জনকারী একটি হাই স্কুল ড্রপআউট দ্বারা পূরণ করা যেতে পারে। দক্ষ শ্রমের অতিরিক্ত দক্ষতা বা শিক্ষা প্রয়োজন। অদক্ষ শ্রমের চাহিদা কমে যাওয়ার সাথে সাথে শ্রম পুলও উল্লেখযোগ্যভাবে হ্রাস পেয়েছে। প্রশিক্ষণপ্রাপ্ত শ্রমিকরা চাকরির বাজার থেকে নামছে বা তাদের দক্ষতার স্তর বাড়ছে।

টিপ

দক্ষ দক্ষতা যখন শিক্ষাগত অর্জন দ্বারা পরিমাপ করা হয় তখন এমন চাকরি বোঝায় যেগুলিতে কেবল একটি উচ্চ বিদ্যালয়ের ডিপ্লোমা প্রয়োজন হয় বা নির্দিষ্ট স্কুলে দক্ষতা অর্জনকারী একটি হাই স্কুল ড্রপআউট দ্বারা পূরণ করা যেতে পারে। দক্ষ শ্রমের অতিরিক্ত দক্ষতা বা শিক্ষা প্রয়োজন।

দক্ষ শ্রমের ধরণ

দক্ষ শ্রম বলতে শ্রমকে বোঝায় যা এমন শ্রমিকদের প্রয়োজন যাদের কাজ সম্পাদনের জন্য বিশেষ প্রশিক্ষণ বা একটি দক্ষ দক্ষতা সেট রয়েছে। এই কর্মীরা নীল-কলার বা হোয়াইট-কলার কর্মী হতে পারেন, বিভিন্ন স্তরের প্রশিক্ষণ বা শিক্ষার সাথে। অত্যন্ত দক্ষ কর্মীরা দক্ষ শ্রম যেমন ডাক্তার এবং আইনজীবীদের চেয়ে পেশাদারদের ক্যাটাগরিতে চলে যেতে পারেন।

দক্ষ শ্রম পেশার উদাহরণগুলি: বৈদ্যুতিনবিদ, আইন প্রয়োগকারী কর্মকর্তা, কম্পিউটার অপারেটর, আর্থিক প্রযুক্তিবিদ এবং প্রশাসনিক সহকারীরা। কিছু দক্ষ শ্রম কাজ এতটাই বিশেষায়িত হয়ে উঠেছে যে শ্রমিকের ঘাটতি রয়েছে।

প্রশিক্ষণবিহীন শ্রমের প্রকারভেদ

দক্ষ নয় এমন শ্রমের জন্য শ্রমিকদের বিশেষ প্রশিক্ষণ বা দক্ষতা অর্জনের প্রয়োজন হয় না। প্রযুক্তিগত ও সামাজিক অগ্রগতির কারণে যে চাকরিগুলির জন্য দক্ষ নয় এমন দক্ষ শ্রম প্রয়োজন তা ক্রমাগত সঙ্কুচিত হয়। যেসব চাকরির জন্য আগে খুব কম বা প্রশিক্ষণের প্রয়োজন ছিল তাদের এখন প্রশিক্ষণের প্রয়োজন। উদাহরণস্বরূপ, যে শ্রম একসময় ম্যানুয়ালি করা হত এখন কম্পিউটার বা অন্যান্য প্রযুক্তি দ্বারা সহায়তা করা হতে পারে, যার জন্য শ্রমিকের প্রযুক্তিগত দক্ষতা প্রয়োজন।

বাকী প্রশিক্ষণহীন শ্রম পেশার উদাহরণগুলির মধ্যে সাধারণত ফার্ম শ্রমিক, মুদি ক্লার্কস, হোটেল দাসী এবং সাধারণ ক্লিনার এবং সাফার অন্তর্ভুক্ত। যদিও এই চাকরিগুলি দক্ষ নয় বলে বিবেচিত হয় তবে প্রতিটি কাজের জন্য একটি ডিগ্রি দক্ষতার প্রয়োজন। খামার শ্রমিকদের অবশ্যই যথাযথ যন্ত্রপাতি চালাতে হবে। দাসীদের একটি নির্দিষ্ট কার্য সম্পাদন এবং ইনভেন্টরি পরিচালনার দায়িত্ব থাকে যখন মুদি কারিগরদের অবশ্যই অর্থ পরিচালনা করতে হবে এবং কীভাবে তাককে সঠিকভাবে মজুদ করতে হবে তা শিখতে হবে

দক্ষতার প্রয়োজনীয়তার .তিহাসিক প্রসঙ্গ

Icallyতিহাসিকভাবে, অদক্ষ শ্রমিকদের আমেরিকাতে প্রচুর কর্মসংস্থানের সুযোগ ছিল। কৃষিকাজ থেকে কারখানার চাকরিতে, অদক্ষ শ্রমিকরা কাজ খুঁজে পেতে সক্ষম হয়েছিল, এমনকি যদি এটি একটি কৃষক সম্প্রদায়ের থেকে শহরগুলিতে কারখানায় স্থানান্তরিত হয়। দক্ষ শ্রমিকের তুলনায় দক্ষ নয় এমন শ্রমিকরা কম অর্থ উপার্জন করেছিল, তবে 1980 এবং 1990 এর দশকে দক্ষ এবং অ দক্ষ দক্ষ শ্রমিকদের মধ্যে মজুরির ব্যবধান বাড়তে শুরু করে।

আজ কাজের বাজার দক্ষতার স্তর বাড়ানোর দাবি করছে। একাধিক চাকরি যা একসময় দক্ষ নয় এমন শ্রম হিসাবে বিবেচিত হত এখন অর্ধ বা মধ্য দক্ষতার শ্রমের দাবি করে।

আধা- বা মধ্য-দক্ষ শ্রম

আধা বা মধ্য-দক্ষ শ্রম দক্ষতাগুলির চাহিদা বৃদ্ধিকে এমনকি কম জটিল কাজের জন্যও সম্বোধন করে। এই চাকরিগুলির জন্য কিছু দক্ষতার প্রয়োজন কারণ এটি অ দক্ষ দক্ষ শ্রমিক দ্বারা সম্পাদিত হতে পারে তার চেয়ে জটিল। যাইহোক, তাদের অত্যন্ত বিশেষ দক্ষতার প্রয়োজন হয় না।

মধ্য দক্ষতার কাজের উদাহরণগুলির মধ্যে রয়েছে ট্রাক ড্রাইভার, টাইপিস্ট এবং গ্রাহকসেবা প্রতিনিধি। এই চাকরিতে সাধারণত হাই-স্কুল ডিপ্লোমার চেয়ে বেশি, তবে কলেজ ডিগ্রির চেয়ে কম প্রয়োজন।

$config[zx-auto] not found$config[zx-overlay] not found